Решение единственного учредителя образец. Образец решения о создании юридического лица. В необязательном порядке можно также указать

Законодательство предусматривает открытие новой компании как одним участником, будь то частное лицо или другая организация, так и группой физических лиц или компаний. Однако ООО не могут быть организованы другим обществом, которое создано также одним участником. Это значит, что учредителем в единственном лице может выступать либо «физик», либо общество, созданное группой лиц.

С чего начинается создание ООО

С чего начинается бизнес? С решения начать им заниматься! Поэтому чтобы создать ООО, нужно именно составить Решение. Если общество организуется единственным участником, то необходимо подготовить Решение учредителя. Если же участников несколько, то документ будет называться «Решение собрания учредителей» либо «Протокол собрания учредителей». У каждого участника должна быть оговорена и занесена в протокол доля в уставном капитале, обязательная для внесения.

Заполняем форму Решения о создании ООО

Стоит отметить, что установленной законодательством формы бланка нет. Решение составляется в произвольной форме и должно содержать информацию, перечисленную ниже. Рассмотрим вариант, когда учредитель один. В типовой форме решения о создании ООО должна быть отражена следующая информация:

Полное имя учредителя, его данные паспорта с местом регистрации и датой выдачи.

Как единственный учредитель, он принимает решение о:

1. Создании организации в форме ООО;
2. Утверждении как полного, так и сокращённого названия. Здесь нужно указать как будет звучать наименование в полном развернутом виде - Общество с ограниченной ответственностью «Название» и краткая форма ООО «Название»;
3. Утверждении адреса общества - его юридического и почтового адреса. Это может быть адрес регистрации учредителя или его постоянного места жительства. Почтовый адрес может состоять из номера абонентского ящика. Главное, чтобы организацию действительно можно было найти по этому адресу, и, конечно, чтобы корреспонденция доходила. Сюда будут отправлять письма не только клиенты, но и налоговая инспекция. Почтовый и юридический адреса могут совпадать;
4. Утверждении уставного капитала, его размерах и доле, а также о ее стоимости и какими средствами будет оплачена. Уставный капитал ООО должен составлять не меньше 10 тысяч рублей. Когда участник один, доля составляет 100%. Это нужно указать. Согласно закону о создании ООО, оплатить взнос в уставной капитал можно не только деньгами, но и другим имуществом;
5. Сроках внесения взносов в УК. Внести долю в уставный капитал необходимо до истечения четырех месяцев с даты постановки на учёт. Это период времени максимально допустимый законодательством. Учредитель может указать конкретные даты, но не превышающие указанный предел. Также здесь можно указать информацию о том, можно ли вносить долю частями, и до какого срока каждая часть должна быть внесена.
6. Утверждении Устава организации. Устав - учредительный документ. Вместе с Уставом и Решением о создании ООО учредитель пойдет в налоговую регистрировать свою фирму. Устав состоит из нескольких пунктов, дублирующих пункты, прописанные в решении о создании. Но дополнительно должна присутствовать ещё и следующая информация: права и обязанности учредителей, порядок перехода доли или части доли другим лицам, правила хранения и предоставления документов участнику общества или третьим лицам. Также, может присутствовать и другая информация, не противоречащая законодательству.
7. О назначении руководителя. Варианта два: либо это сам учредитель, и он возлагает обязанности руководителя на себя, либо это нанятое лицо, исполняющее функции руководителя.

При втором варианте руководитель не может быть учредителем или иметь долю в уставном капитале, поскольку учредитель один, и об этом была сделана запись в пункте выше.

Независимо от того, кто будет выбран руководителем общества - сам ли учредитель или наемное физическое лицо, с директором необходимо заключить трудовой договор в соответствии с трудовым и гражданским кодексом. Также, в Решении необходимо указать полное имя и паспортные данные человека, который займёт руководящую должность. Помимо этого нужно заранее определиться, как должность будет звучать: Директор, Генеральный директор, Руководитель, Президент.

Если учредителей несколько, то в протокол вносятся все учредители с указанием паспортных данных, местом регистрации. Перечень пунктов почти идентичный, с поправкой на нескольких участников.

После перечисления полных имён и паспортных данных в протоколе указывается, что они «приняли решение о» и далее те же пункты, что и в решении единственного учредителя. Однако, в четвертом пункте следует раскрыть информацию о размере доли каждого учредителя и ее номинальную стоимость.

Если в ходе составления Решения или Протокола возникнут вопросы, то в Федеральном законе «Об обществах с ограниченной ответственностью» есть практически вся подробная информация о том, как его составить, и какую информацию нужно внести и раскрыть.

Общество с ограниченной ответственностью является распространённой организационно-правовой формой предприятия в России. Ежегодно в нашей стране создаются десятки предпринимательских структур этого типа. Первые мероприятия по учреждению новой фирмы в виде ООО начинаются с оформления решения единственного учредителя или составления протокола общего собрания участников о создании нового предприятия. Выясним, как правильно составить эти документы и каковы особенности назначения директора компании в 2017 году.

ООО относится к коммерческим организациям, главной целью которых является деятельность по созданию прибыли, распределяемой между участниками.

Основное отличие ООО от других коллективных предприятий заключается в том, что ответственность по обязательствам участника при этой организационно-правовой форме предпринимательства ограничивается той суммой, которую основатель заплатил при создании фирмы в качестве своей части уставного капитала.

И хотя некоторые критики причисляют к недостаткам ООО то, что для его учреждения надо иметь уставный фонд размером не менее 10 тыс. рублей, а также банковский расчётный счёт и печать, но это, скорее, достоинства, благодаря которым предприятие может открыть практически любой гражданин.

А также к минусам ООО можно отнести более сложную процедуру его регистрации по сравнению, например, с регистрацией индивидуального предпринимателя. Но и тут шаги по созданию ООО всё же достаточно просты и, что особенно ценно, имеют чёткий ограниченный законами, алгоритм.

Создание ООО сопряжено с минимальными временными и материальными затратами

Краткий перечень основных документов для создания общества с ограниченной ответственностью

Регистрация ООО подробно детализируется во многих нормативных законах РФ, среди которых основными являются следующие:

• Закон № 14-ФЗ от 08.02.1998 «Об обществах с ограниченной ответственностью»;
• Закон № 129-ФЗ от 08.08.2001 «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»;
• Постановление Правительства № 506 от 30.09.2004 «Об утверждении Положения о Федеральной налоговой службе».

И также некоторые изменения в условиях регистрации ООО введены законом № 67-ФЗ с 1 января 2016 года.

Общие требования к составу документации для открытия компании

В настоящее время при регистрации ООО существует два варианта портфеля документации. В первом случае, когда в состав учредителей входят как физические лица, так и юридические фирмы, предоставляется следующий перечень документов:

• заверенные нотариально копии паспортов основателей фирмы, руководителя и главного бухгалтера;
• протокол общего собрания основателей;
• устав;
• учредительный договор (если больше одного учредителя);
• договор аренды здания или квартиры (офиса);
• свидетельство о праве собственности на арендуемое здание/квартиру;
• приказы о приёме на работу директора и главного бухгалтера;
• акты о зачислении материальных ценностей (имущества) основателей в уставный фонд;
• квитанции и приходные кассовые ордера на суммы, поступившие в уставный фонд от учредителей;
• заявления юридических лиц-учредителей. Эти заявления составляются согласно специальной форме Р11001, в которой перечисляется вся требуемая для этого документация: устав, учредительный договор, протокол собрания учредителей, выписка из протокола с подтверждением прав руководителя фирмы, копия паспорта руководителя, выписка из ЕГРЮЛ, свидетельство о присвоении ОГРН, письмо из налоговой инспекции о взятии на учёт, свидетельство ИНН. Все копии заверяются нотариально.

Во втором варианте, при котором кроме отечественных предприятий в состав учредителей ООО также входят иностранные граждане и иностранные юридические лица, копии всех, представляемых на иностранном языке, документов нотариально переводятся.

Предусматриваются также обстоятельства, когда уставный фонд общества слагается из имущественных вкладов. В этом случае для подтверждения этих вкладов необходимо иметь следующие документы:

• свидетельство о праве на собственность;
• технический паспорт на собственность;
• гарантийный талон на собственность;
• стоимость передаваемого имущества.

При этом на основании представленных документов составляется акт оценки, а также приёма этого имущества на баланс ООО.

Оформление протокола собрания учредителей ООО

Общие собрания в ООО проводятся с частотой, определяемой уставными положениями конкретного общества. В частности, обязательно организуются годовые собрания. Что касается собрания основателей ООО, то оно проводится только один раз, так как после его проведения статус учредителя меняется на статус участника.

В этом-то заключается разница между этими понятиями.

Таким образом, учредителями являются юридические и физические лица, принимающие участие в первоначальном создании ООО. Паспортные данные физических лиц и основные реквизиты юридических фирм, являющихся учредителями, заносятся в ЕГРЮЛ. И этот список учредителей остаётся неизменным на всём протяжении существования предприятия.

Утверждение протокола на общем учредительном собрании по созданию ООО

А вот список участников может меняться как в сторону расширения в случае приёма новых членов, так и сокращения, в случае исключения прежних членов.

Таким образом, после проведения первого собрания учредители становятся участниками, членами или акционерами созданного предприятия.

В каких случаях нужно составить протокол собрания

В случае если учредителей двое или более в обязательном порядке составляется Протокол собрания учредителей. Когда учредителем является только одно физическое или одно юридическое лицо первым учредительным документом является решение его единоличного основателя о намерении создать предприятие. Протокол собрания учредителей в этом случае не составляется.

Сбор основателей для проведения учредительного собрания фиксируется в форме соответствующих уведомлений, в которых указывается дата проведения собрания и его ориентировочная повестка. Эти приглашения рассылаются всем заинтересованным лицам.

Образец уведомления о созыве учредительного собрания

Нюансы проведения собрания участников ООО

Правила составления Протокола собрания учредителей регламентируется статьёй № 181.2 Гражданского кодекса РФ.

В протоколе учредителей предписывается зафиксировать следующие обязательные положения.

1. Место и дата проведения мероприятия.
2. Список учредителей. Для учредителей - физических лиц фиксируются паспортные данные. Для учредителей, представляющих юридические лица, вписываются: полное название предприятия; юридический адрес; коды ОГРН, КПП и ИНН; Ф. И. О. и паспортные данные представителя юридического лица.
3. Председатель собрания.
4. Секретарь собрания.
5. Повестка
6. Договорные обязательства учредителей по координации своих действий, которые отражаются в отдельном договоре об учреждении.
7. Итоги проведения голосования.

Повестка собрания обязательно должна включать определение основных характеристик будущего предприятия:

• полное наименование предприятия с указанием его организационно-правовой формы в виде ООО;
• юридический адрес;
• размер уставного капитала с распределением его долей;
• устав;
• Ф. И. О. директора.

Пример протокола собрания учредителей приведён ниже.

Образец протокола общего собрания учредителей ООО

При этом необходимо особо подчеркнуть, что голосование по всем вопросам повестки должно решаться исключительно единогласно. При отсутствии единогласного утверждения вопросов в регистрации ООО будет отказано. Вот когда регистрация предприятия уже будет проведена, тогда в протоколах общего собрания участников или акционеров возможно утверждение решений принятых не единогласно, а простым большинством или 3/4 голосов в зависимости от категории проблемы.

Оформление решения по вопросу открытия ООО с единственным учредителем

В общем случае число учредителей ООО может колебаться от одного до пятидесяти. Регистрация ООО с одним учредителем является довольно широко распространённой практикой.

В случае когда учредителем ООО является только одно физическое или юридическое лицо, этот факт фиксируется протоколом решения об учреждении предприятия. Для регистрации фирмы предъявление этого протокола является обязательным. Официальное название Протокола собрания по решению вопроса об учреждении ООО может выглядеть следующим образом – «Решение единственного учредителя о создании Общества с ограниченной ответственностью».

Образец решения единственного учредителя о создании ООО приведён на фото.

Образец решения о создании ООО с единственным учредителем

Приведённый образец не является утверждённым каноном, а всего лишь одним из вариантов решения. Например, можно оформить это решение в виде обычного протокола общего собрания, на котором единственным правом решающего голоса обладает учредитель, а остальные участники собрания имеют только совещательный голос.

Назначение генерального директора

Назначение на должность директора ООО является самым первым шагом в деятельности вновь созданного предприятия. Это назначение обычно оформляется приказом №1, который и подписывается преимущественно самим «свежеиспечённым» директором. Источником выдачи приказа о назначении главного руководителя является соответствующая запись в протоколе учредительного собрания или в решении единственного учредителя.

Пример приказа об утверждении главного руководителя ООО приведён на фотографии.

Образец приказа о назначении генерального директора ООО

Должен ли нотариус заверять документы

Нотариальная заверка приказа о назначении на должность генерального директора ООО при создании предприятия законодательно не регламентируется. Другое дело, когда речь идёт о смене старого руководителя предприятия. В этом случае при утверждении нового руководителя возникает необходимость в корректировке основных сведений о фирме в ЕГРЮЛ. Для корректировки записи в ЕГРЮЛ о смене главного руководителя в соответствующую налоговую службу подаётся заявление по форме № Р14001, где заполняются Титульный лист, Лист К (стр. 1 на старого директора, стр. 1–2 на нового руководителя), Лист Р (стр. 1–4).

Если при подаче заявления все учредители подписываются в присутствии налогового инспектора принимающего документы, то нотариального заверения не требуется. На практике все подписи учредителей заверяются у нотариуса. Правда, при этом личного присутствия всех участников ООО у нотариуса не требуется. Достаточно, чтобы у него был сам заявитель - новый директор фирмы, уполномоченный подписывать необходимые документы.

Что касается нотариального заверения других регистрационных бланков, то в обязательном порядке подлежат заверению нотариуса следующие документы:

• свидетельство о постановке на учёт юридического лица;
• устав;
• свидетельство о государственной регистрации юридического лица;
• решение о создании ООО;
• решение или протокол общего собрания о смене руководителя.

Процедурные действия по созданию ООО начинаются с созыва собрания заинтересованных лиц, который служит основанием для составления протокол собрания учредителей. В российском законодательстве чётко регламентируется форма составления этого документа, включающая обязательный перечень наиболее важных характеристик создаваемого предприятия. Когда основателем ООО является только одно физическое или юридическое лицо, то протокол учредительного собрания замещается решением об учреждении нового предприятия, которое утверждает своей подписью единственный основатель.

Образец решения учредителя о создании ООО можно скачать по ссылке, содержащейся в статье. Также можно скачать образец решения об учреждении ООО юридическим лицом (единственным учредителем). Дополнительно из публикации можно узнать о сведениях, которые следует отразить в решении, а также об особенностях его составления при учреждении фирмы другой организацией.

Сведения, подлежащие включению в образец решения о создании ООО единственным учредителем

Для того, чтобы вынести , не требуется проведение общего собрания, достаточно подписать составленный в письменной форме документ об этом. В его текст необходимо включить следующие сведения:

1. Название документа.
2. Дату и место его составления.
3. Сведения об учредителе (Ф.И.О., паспортные данные, место регистрации).
4. Надпись: «Принял решение».
5. Указание на то, что принимается решение об учреждении . Допускается указание и иных наименований организации (например, сокращенного, на иностранном языке, и т.д.).
6. Указание на то, что принято решение об установлении размера и о порядке его оплаты.
7. Сведения о размере и стоимости доли учредителя в уставном капитале (100 %).
8. Решение об утверждении фирмы.
9. Решение о наделении кого-либо полномочиями единоличного исполнительного органа (директора, ген. директора, и т.д.).
10. Решение о том, будет ли в фирме использоваться .
11. Решение об утверждении эскиза печати (при наличии).
12. Решение о лице, которое будет осуществлять регистрацию фирмы (можно указать самого учредителя).

Особенности составления решения единственным учредителем – юридическим лицом

Решение об учреждении фирмы может приниматься не только физическим лицом, но и юридическим. Различия в порядке его составления минимальны.

Если юридическое лицо-учредитель состоит из одного участника, оно не может учредить еще одну организацию. Такой запрет содержится в абз. 3 п. 2 ст. 7 ФЗ «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 N 14-ФЗ. Об этом важно помнить, чтобы избежать отказа в государственной регистрации фирмы.

Указанные в представленном выше списке сведения актуальны и для учредителей-юридических лиц, с той лишь разницей, что в графе «сведения об учредителе» необходимо вписать иные данные, а именно:

1. Наименование организации-учредителя.
2. ИНН фирмы-учредителя.
3. КПП организации-учредителя.
4. Адрес места нахождения компании-учредителя.

Таким образом, скачать решения о создании ООО (2 вида – физическим или юридическим лицом) можно по ссылке, которая содержится в начале статьи. Решение об учреждении фирмы является обязательным документом, который необходим для регистрации организации — без него компания зарегистрирована быть не может.

Процедуре создания собственного бизнеса обязательно предстоит принятие решения о том, какая юридическая форма будет у создаваемой компании.

Наиболее популярная организационно-правовая форма ведения малого бизнеса, имеющая статус юридического лица, в нашей стране – это общество с ограниченной ответственностью (ООО). Такая популярность отчасти объясняется относительной простотой сбора документов для регистрации общества.

Не смотря на то, что в настоящее время имеет место общая доступность любой правовой информации, зачастую не просто разобраться в этом потоке и отслеживать изменения, внесенные законодателем. Одной из наиболее частых тем, где встречаются затруднения, остается вопрос надлежащего документального оформления создаваемой организации .

Термины и определения

Для того чтобы грамотно подойти к процедуре сбора документов для вновь создаваемой организации, следует разобраться в терминах и определениях, описывающих юридическую составляющую данного вопроса.

Итак,обществом с ограниченной ответственностью является созданноеодним илинесколькими лицами хозяйственное образование, уставный капитал которого разделен на доли. Участники этого общества не отвечают по его обязательствам, но несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости долей, принадлежащих им, в уставном капитале общества.

Основныминормативными правовыми актами, регламентирующими правовое положение общества с ограниченной ответственностью, порядок его создания, реорганизации и ликвидации, а также права и обязанности участников, являются:

• Гражданский кодекс РФ,
• Федеральный закон «Об обществах с ограниченной ответственностью»
• Федеральный закон от 8 августа2001 г. N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей».

Некоторые особенности создания ООО напрямую зависят отчисла учредителей. Общество с ограниченной ответственностью может быть учреждено как одним лицом, которое становится его единственным участником, так и несколькими физическими лицами.

Из правовых актов следует, что в роли единственного учредителя может выступать не только физическое лицо, но и юридическое лицо, которое, в свою очередь, представляют несколько физических лиц. Это абсолютно законно.

Единственное исключение: учредителем нового юридического лица не может быть другое хозяйственное общество с единственным участником.

Такое уточнение в законе исключает возможность для одного физического лица создавать бесконечное количество ООО на своё имя.

Данную ситуацию можно проиллюстрировать следующим примером :

Юридическое лицо ООО «Консалт-м» состоит из единственного участника — Сизова Александра Сергеевича. ООО «Консалт-м» намерено зарегистрировать новое юридическое лицо — ООО «Константа-плюс», единственным учредителем которого выступает ООО «Консалт-м». Учитывая требования действующего законодательства, ООО «Консалт-м» не может создать «Константа-плюс», поскольку само состоит из одного участника.

Участниками ООО в соответствии сГК РФ, могут быть любые субъекты гражданского права, за исключением государственных и муниципальных органов.

Основным документом при создании ООО является решение о создании общества с ограниченной ответственностью с единственным учредителем – документ, согласно которому физическое лицо, выступающее в качестве учредителя, принимает решение о создании указанного хозяйственного объекта.

Данный документ предшествует официальной регистрации новой организации.

Важные разделы Решения единственного учредителя

В решении о создании ООО в обязательном порядке должны быть указаны :

1. Сведения об учредителе (физическом или юридическом лице):

• фамилия, имя, отчество полностью;
• дата рождения;
• паспортные данные с указанием кода подразделения, выдавшего паспорт;
• адрес регистрации.

1. Полное фирменное наименование ООО .

Оно обязательно должно содержать описание организационно-правовой формы создаваемой фирмы. Например, «Общество с ограниченной ответственностью «Консалт-м»;

Должны быть указаны: индекс, субъект, район, населённый пункт, улица, дом, строение, офис /квартира.

1. Прописываются размер уставного капитала, сроки и порядок его оплаты , а также номинальная стоимость и размер доли участника.

Размер уставного капитала не может быть менее десяти тысяч рублей.

Важно учесть , что до регистрации уставный капитал необходимо оплатить не менее чем на 50%, а оставшаяся часть должна быть оплачена учредителем не позднее одного года с даты внесения записи в ЕГРЮЛ.

1. Назначается Директор (Генеральный директор, Президент и др).

Указываются следующие данные о единоличном исполнительном органе (Генеральном директоре, директоре, Президенте) создаваемой организации:

• фамилия, имя, отчество;
• паспортные данные;
• адрес прописки.

Также необходимо указать срок избрания Генерального директора . Как правило, указывается год, три года, либо пять лет.

В необязательном порядке можно также указать:

• сокращённое фирменное наименование общества;
• наименования на иностранных языках или языках народов РФ;
• и прочие пункты по желанию.

Решение подписывается учредителем.

Печать на решение не ставится , так как общество еще не прошло регистрацию и, соответственно, печати у ООО еще не может быть.

Образцы составления решения ООО

В соответствии с действующим законодательством, оплата долей в уставном капитале фирмы может осуществляться деньгами, ценными бумагами, вещами, имущественными, либо иными имеющими денежную оценку правами.

В случае внесения в уставной капитал имущества, стоимостью менее 20 000 рублей, оценку указанного имущества учредитель осуществляет своим решением.

Стоимость имущества, свыше 20 000 рублей определяется независимым оценщиком.

Примерная формарешения единственного учредителя о создании
общества с ограниченной ответственностью в случае, если учредитель — физическое лицо имуществом .

законодательством

На момент регистрации оплатить 100% уставного капитала имуществом, принадлежащим мне на праве личной собственности: (привести перечень имущества, вносимого в уставный капитал) стоимостью (сумма прописью) рублей.

Подпись учредителя:

(Ф.И.О; подпись)

Примерная формарешения единственного учредителя о создании
ООО в случае, если учредитель — физическое лицо , оплата уставного капитала производится деньгами .

Решение №1 Единственного учредителя о создании
Общества с ограниченной ответственностью (указать название)

г.(место принятия решения) Дата

Я, Ф.И.О, (указать паспортные данные), руководствуясь действующимзаконодательством Российской Федерации, принял решение:

1. Создать Общество с ограниченной ответственностью (указать название общества).

2. Утвердить Устав Общества с ограниченной ответственностью (указать название общества).

3. Определить уставный капитал при создании Общества (указать сумму прописью) рублей.

На момент государственной регистрации Общества внести (значение) % уставного капитала денежными средствами.

По законодательству, на момент государственной регистрации ООО, его уставной капитал должен быть оплачен учредителем не менее, чем на 50% .

4. Возложить обязанности (Директора, Генерального директора, Президента) на (Ф.И.О, паспортные данные избранного лица).

Срок полномочий (количество) год(а)/лет.

Подпись учредителя:

(ФИ.О; подпись)

Подготовка пакета документов для открытия фирмы в большинстве случаев не вызывает затруднений, но если вы сами не желаете этим заниматься или сомневаетесь в собственных силах, то лучше довериться профессиональным юристам.

Руководитель организации (директор, генеральный директор) может быть назначен единственным способом — решением общего собрания собственников предприятия. Эта процедура регулируется п. 2 ст. 33, п. 1 ст. 40 закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ. Протокол такого собрания или выделенное из него решение о назначении директора — основной документ, свидетельствующий о полномочиях руководителя.

Руководителем может быть как один из учредителей, так и любой наемный работник. Процедура утверждения кандидатуры всегда одинакова.

Протокол оформляется в свободной форме, обязательно с указанием даты. Он должен содержать регистрационные сведения о предприятии, сведения об учредителях и их долях в уставном капитале. Наименование должности руководителя (директор, генеральный директор) в решении должно совпадать с тем, что указано в уставе предприятия. В протоколе следует прописать паспортные данные избранного руководителя. Срок действия полномочий указывать необязательно, так как они есть в уставе общества.

При переизбрании директора в связи с истечением срока полномочий или досрочно также необходимо созвать общее собрание учредителей. Правильно оформить решение учредителей о назначении директора поможет образец.

Решение единственного учредителя о назначении генерального директора ООО

В том случае, когда учредителем предприятия является один человек, такой документ будет называться решением единственного участника или учредителя.

На руководящую должность (генерального директора, директора) можно назначить любое физическое лицо, но в большинстве случаев учредители сами становятся у руля компании или доверяют бизнес близким родственникам.

Оформление трудовых отношений с назначенным руководителем

Особенностью договора о принятии на работу руководителя является то, что со стороны работодателя, от лица предприятия, его подписывает уполномоченный общим собранием собственник или единственный участник.

В случае, когда собственник один и он назначает себя же на должность директора, возникает двусмысленная ситуация. С одной стороны, для заключения договора необходимо наличие двух сторон и подписывать договор с самим собой недопустимо. С другой стороны, никто не лишает руководителя права заключать договор с обществом, даже если он является учредителем в единственном лице и принимает обязанности директора на себя. Тут важно понимать, что подписывается такой договор одним лицом, которое выступает в роли учредителя и в роли наемного работника одновременно.

ВАЖНО! Кроме решения участников или единственного учредителя общества о назначении руководителя и трудового договора оформляется приказ о приеме на работу директора. Эти документы должны быть от одной даты. Данные о руководителе обязательно вносятся в Единый государственный реестр юридических лиц.

Какие кадровые документы еще нужно оформить на директора, вы узнаете в статьях:

• «Что относится к обязательной кадровой документации?» ;
• «Кадровые документы, которые должны быть в организации» .

Итоги

Для того чтобы директор предприятия мог вступить в должность, необходимо решение о назначении генерального директора ООО, составленное по одному из образов, предложенных выше, трудовой договор между предприятием и директором и приказ о приеме на работу.